https://www.15min.lt/tema/pokalbis-del-darbo-55881 15min.lt tema lt-lt Copyright © 2026, 15min.lt Wed, 19 Aug 2026 21:19:03 +0300 Wed, 19 Aug 2026 21:19:03 +0300 15min.lt XML Generator 15min@15min.lt admin@15min.lt https://www.15min.lt/img/static/15min_logo_1.gif https://www.15min.lt/tema/pokalbis-del-darbo-55881?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed 144 78 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/karjera-neatostogauja-kodel-vasara-gali-buti-palankesne-darbo-paieskoms-nei-manote-1740-2736654?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Vasara daugeliui darbuotojų atrodo tinkamas metas ne tik atostogoms, bet ir trumpai karjeros pauzei – nusprendus pakeisti darbą ar atidedant naujų galimybių paieškas rudeniui. Darbdaviams tai įprastai reiškia įtampą dėl atsilaisvinusių pozicijų, jeigu jas tenka kuo greičiau užpildyti. Taip atsiranda gera proga kandidatams, kurie pasiryžę vasaros malonumus paaukoti dėl naujo darbo, nes pozicijų kiekis išlieka panašus, tuo tarpu konkurencija – mažesnė, teigia personalo sprendimų specialistai.]]> Darbas Tue, 04 Aug 2026 20:00:00 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/karjera-neatostogauja-kodel-vasara-gali-buti-palankesne-darbo-paieskoms-nei-manote-1740-2736654?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/vienoje-saleje-keli-kandidatai-ir-darbdavys-atskleide-kaip-vyksta-kontaktines-atrankos-1740-2730622?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Darbo ieškantys žmonės socialiniuose tinkluose vis dažniau dalijasi klausimais apie Užimtumo tarnybos (UŽT) organizuojamas kontaktines darbuotojų atrankas. Vieniems kyla nerimas, kaip jos vyksta – ar kandidatai kalbinami grupėmis, ar po vieną, ar sprendimas dėl įdarbinimo priimamas iš karto. Užimtumo tarnyba paaiškino, kad į tokius susitikimus darbo ieškantys žmonės kviečiami ne atsitiktinai, o tikslingai.]]> Darbas Sat, 25 Jul 2026 16:00:45 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/vienoje-saleje-keli-kandidatai-ir-darbdavys-atskleide-kaip-vyksta-kontaktines-atrankos-1740-2730622?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/laikina-darba-gauti-pavyko-eksperte-atskleidzia-ka-daryti-kad-darbdaviai-kviestu-vel-1740-2719834?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Pirmą galimybę laikinų darbų rinkoje gali gauti daugelis, tačiau pakartotinius kvietimus lemia jau ne vien patirtis. Darbdaviai greitai įvertina, ar darbuotoju galima pasikliauti, kaip jis įsitraukia į komandą ir kaip reaguoja į naujas užduotis, rašoma „Workis“ pranešime žiniasklaidai.]]> Darbas Wed, 08 Jul 2026 09:02:00 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/laikina-darba-gauti-pavyko-eksperte-atskleidzia-ka-daryti-kad-darbdaviai-kviestu-vel-1740-2719834?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/ne-tik-darbo-patirtis-kas-padeda-kandidatui-issiskirti-darbdaviu-akyse-1740-2712578?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Renkantis darbuotoją darbdaviai dažniausiai vertina jo patirtį ar gyvenimo aprašymą, visgi, pasak „Tele2“ generalinio direktoriaus Lietuvai ir Baltijos šalims Petro Masiulio, tai – tik dalis paveikslo. Kur kas daugiau apie žmogų pasako jo motyvacija, smalsumas ir vidinis noras dirbti, tačiau kaip atpažinti šiuos bruožus?]]> Darbas Fri, 26 Jun 2026 15:43:00 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/ne-tik-darbo-patirtis-kas-padeda-kandidatui-issiskirti-darbdaviu-akyse-1740-2712578?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/atranku-procesai-keiciasi-kaip-imones-pacios-apsunkina-samdyma-1740-2706070?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Darbdaviai dažnai mano, kad atrankoje vertina tik jie, tačiau kandidatai tuo metu taip pat sprendžia, ar ši įmonė jiems tinka. Jei po pokalbio atsakymo tenka laukti per ilgai, procesas neaiškus, o komunikacija stringa, net patraukli pozicija gali prarasti vertę. „Biuro“ vadovas paaiškina, kokios atrankų klaidos dažniausiai atstumia kandidatus ir kaip jos virsta reputacijos problema verslui, rašoma „Biuro“ pranešime žiniasklaidai.]]> Darbas Tue, 16 Jun 2026 11:47:22 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/atranku-procesai-keiciasi-kaip-imones-pacios-apsunkina-samdyma-1740-2706070?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/geras-cv-negarantuoja-gero-darbuotojo-ka-atrankose-vis-dazniau-tikrina-darbdaviai-1740-2700236?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Darbdaviai vis dažniau ieško būdų dar atrankos metu pamatyti ne tik kandidato patirtį, bet ir tai, kaip jis gali veikti realiose darbo situacijose. Pasak personalo atrankų ekspertų, gyvenimo aprašymas ir pokalbis išlieka svarbūs, tačiau vien jų ne visada pakanka norint sumažinti klaidingo samdymo riziką, rašoma „Biuro“ pranešime žiniasklaidai.]]> Darbas Mon, 08 Jun 2026 10:56:37 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/geras-cv-negarantuoja-gero-darbuotojo-ka-atrankose-vis-dazniau-tikrina-darbdaviai-1740-2700236?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/i-darbo-pokalbi-su-mama-uz-parankes-tendencija-kuri-populiareja-lietuvoje-1740-2659046?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Užimtumo specialistai pastebi, kad jaunuolių tėvai vis dažniau padeda jiems darbo paieškose: ruošia CV, padeda atlikti testų užduotis, net dalyvauja darbo pokalbiuose. Tyrimai rodo, kad mamos ir tėčio pagalba naudojasi daugiau nei pusė Z kartos atstovų, rašoma „Telia“ pranešime žiniasklaidai.]]> Darbas Thu, 09 Apr 2026 17:34:33 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/i-darbo-pokalbi-su-mama-uz-parankes-tendencija-kuri-populiareja-lietuvoje-1740-2659046?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/kandidatai-darbo-pasiulymo-atsisako-po-susitikimo-su-komanda-ir-vadovu-laikas-sunerimti-1740-2645584?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Personalo atrankų specialistai ir komandų formavimo ekspertai atkreipia dėmesį į naują tendenciją – darbuotojai vis dažniau priima arba atmeta darbo pasiūlymus remdamiesi ne vien atlyginimu ar pareigomis, bet ir atmosfera įmonėje. Ypač organizacijos raginamos sunerimti tuo atveju, jei pasiūlymo kandidatai atsisako po susitikimo su komanda ir vadovu, rašoma „Emplonet“ pranešime žiniasklaidai.]]> Darbas Sun, 22 Mar 2026 17:28:00 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/kandidatai-darbo-pasiulymo-atsisako-po-susitikimo-su-komanda-ir-vadovu-laikas-sunerimti-1740-2645584?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/5-patarimai-mazoms-imonems-ka-daryti-kad-darbuotoju-paieska-nevirstu-improvizacija-1740-2628882?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Mažoms ir augančioms įmonėms darbuotojų paieška dažnai tampa rimtu iššūkiu, nes atėjus laikui ieškoti žmonių atviroje rinkoje gali paaiškėti, kad trūksta aiškaus veikimo plano. Prie to prisideda ir abejonės – ar galime konkuruoti su didesniais vardais, ar turime pakankamai stiprų pasiūlymą, rašoma „HR factory“ pranešime žiniasklaidai.]]> Darbas Sun, 01 Mar 2026 15:22:00 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/5-patarimai-mazoms-imonems-ka-daryti-kad-darbuotoju-paieska-nevirstu-improvizacija-1740-2628882?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/ilgai-ir-laimingai-ar-tik-iki-bandomojo-laikotarpio-kaip-atpazinti-ar-darbas-ilgam-1740-2623140?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Dauguma personalo atrankų prasideda nuo idealaus kandidato paieškos. Tačiau praktika rodo, kad būtent „tobuli“ kandidatai neretai įmonės duris užveria vos pasibaigus bandomajam laikotarpiui. Ir čia dažnai klysta abi pusės: įmonės persistengia parduodamos idealizuotą darbo vietą, o kandidatai – bandydami tapti geriausia savo versija, rašoma pranešime žiniasklaidai.]]> Darbas Sat, 21 Feb 2026 15:00:00 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/ilgai-ir-laimingai-ar-tik-iki-bandomojo-laikotarpio-kaip-atpazinti-ar-darbas-ilgam-1740-2623140?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/metiniai-darbuotoju-ivertinimai-klaidos-kurios-kainuoja-geriausius-darbuotojus-1740-2620384?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Metiniai darbuotojų įvertinimai organizacijose neretai tampa ne motyvacijos, o įtampos šaltiniu. Ekspertai pastebi, kad vėluojantis grįžtamasis ryšys, neaiškūs kriterijai ir tik formalia procedūra apsiribojantys įvertinimai, silpnina darbuotojų įsitraukimą ir skatina svarstyti apie pokyčius, rašoma „Biuro“ pranešime žiniasklaidai.]]> Darbas Sat, 14 Feb 2026 17:00:00 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/metiniai-darbuotoju-ivertinimai-klaidos-kurios-kainuoja-geriausius-darbuotojus-1740-2620384?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/kai-skelbimas-yra-o-darbo-ne-specialiste-atskleidzia-darbo-atranku-uzkulisius-1740-2570620?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Ieškantieji darbo vis dažniau dalijasi nusivylimu – sako besijaučiantys taip, lyg kandidatuotų į vietas, kurios iš tikrųjų neegzistuoja. Lietuvoje socialiniuose tinkluose pasirodo diskusijos, kuriose žmonės piktinasi tariamai fiktyviais organizacijų darbo skelbimais. Ne vienas prisipažįsta jaučiasi vedžiojamas už nosies, eikvojantis laiką ir prarandantis viltį, rašoma „Telia“ pranešime žiniasklaidai.]]> Darbas Sun, 30 Nov 2025 14:30:00 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/kai-skelbimas-yra-o-darbo-ne-specialiste-atskleidzia-darbo-atranku-uzkulisius-1740-2570620?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/violeta-jakute-61-proc-kandidatu-po-darbo-pokalbio-yra-ignoruojami-tokia-klaida-darbdaviams-kainuoja-itin-brangiai-1740-2561994?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Darbuotojų atranka – tai ne vien naujo komandos nario paieška, bet ir organizacijos kultūros bei profesionalumo atspindys. Tačiau net ir patyrę samdantieji vadovai kartais daro klaidų, kainuojančių laiką, pinigus, gerus kandidatus ir net organizacijos reputaciją.]]> Darbas Sun, 16 Nov 2025 11:32:00 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/violeta-jakute-61-proc-kandidatu-po-darbo-pokalbio-yra-ignoruojami-tokia-klaida-darbdaviams-kainuoja-itin-brangiai-1740-2561994?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/nauja-realybe-ar-jusu-cv-patiks-dirbtiniam-intelektui-1740-2563778?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Jūsų potencialiam darbdaviui siųstas gyvenimo aprašymas greičiausiai jau buvo perskaitytas ne žmogaus, o dirbtinio intelekto (DI). Šiandien algoritmai per kelias sekundes atrenka tinkamiausius kandidatus, vertina jų patirtį ir net numato, ar jie ilgai išliks įmonėje. Ir tai – tik pradžia, rašoma pranešime žiniasklaidai.]]> Darbas Sat, 15 Nov 2025 13:30:00 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/nauja-realybe-ar-jusu-cv-patiks-dirbtiniam-intelektui-1740-2563778?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/po-darbo-pokalbio-tyla-is-darbdavio-ekspertas-atsako-ka-daryti-1740-2529220?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
CV išsiųstas, pokalbyje sudalyvauta, o iš potencialių darbdavių pusės – tyla. Apie 60 proc. besidarbinančiųjų teigia bent keletą kartų darbo paieškų metu atsidūrę situacijoje, kai iš potencialaus darbdavio nesulaukė jokių žinių, rašoma „Workis“ pranešime žiniasklaidai.]]> Darbas Mon, 22 Sep 2025 08:43:13 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/po-darbo-pokalbio-tyla-is-darbdavio-ekspertas-atsako-ka-daryti-1740-2529220?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/teisininke-atsake-ar-ieskant-darbo-reikia-pasisakyti-apie-savo-negalia-1740-2508758?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Ieškodami darbo, žmonės su negalia neretai susiduria su dilema – ar pasisakyti darbdaviams apie savo sveikatos būklę. Baiminamasi, kad atskleidus tokią informaciją, kandidatūra iškarto bus atmesta, rašoma Lygių galimybių kontrolieriaus tarnybos pranešime žiniasklaidai.]]> Darbas Wed, 20 Aug 2025 08:48:36 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/teisininke-atsake-ar-ieskant-darbo-reikia-pasisakyti-apie-savo-negalia-1740-2508758?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/vasara-ar-ruduo-kada-geriau-leistis-i-darbo-paieskas-1740-2506078?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Vasarą dažniausiai siejame su atostogomis, tačiau ar ji yra ramybės laikotarpis ir darbo ieškantiems žmonėms? Naujausia 2023–2025 metais atnaujintų ir sukurtų CV analizė parodė, kad birželis, liepa ir rugpjūtis tik iš dalies pateisina „atostogų sezono“ etiketę, rašoma „CVMarket.lt“ pranešime žiniasklaidai.]]> Darbas Sun, 17 Aug 2025 19:00:00 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/vasara-ar-ruduo-kada-geriau-leistis-i-darbo-paieskas-1740-2506078?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/cv-raso-dirbtinis-intelektas-o-i-pokalbi-palydi-mama-naujos-darbo-rinkos-tendencijos-1740-2492578?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Mama, antra pusė ar draugų kompanija – su tokia kandidatų palaikymo komanda darbo pokalbiuose vis dažniau susiduria personalo specialistai. Nors darbo pokalbis turėtų vykti profesionaliai, realybėje pasitaiko netikėčiausių scenarijų – atrankos specialistai ne tik sulaukia kvietimų į pasimatymus, bet ir prašymų paskolinti pinigų. Personalo specialistė įvardijo šiuo metu pasitaikančias darbo pokalbių klaidas, kurių galima lengvai išvengti, rašoma pranešime žiniasklaidai.]]> Darbas Thu, 24 Jul 2025 16:40:07 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/cv-raso-dirbtinis-intelektas-o-i-pokalbi-palydi-mama-naujos-darbo-rinkos-tendencijos-1740-2492578?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/mokslas-it/nepakviete-i-pokalbi-del-darbo-galbut-jusu-kandidatura-atmete-robotas-1290-2489384?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Automatizuotas sprendimų priėmimas tapo įprastu reiškiniu daugelyje verslo sričių – nuo klientų kreditingumo vertinimo iki darbuotojų atrankos. Ir kaip tik todėl, kaip teigia advokatų kontoros „Tegos“ (buv. „TGS Baltic“) asocijuotoji partnerė Raminta Stravinskaitė, vis daugiau dėmesio sulaukia svarstymai, kiek verslui privalu atskleisti apie šių sprendimų priėmimo motyvus. Ar tikrai galima slėptis po konfidencialumo skraiste, tvirtinant, kad tai – komercinė paslaptis?]]> Mokslas/IT Sun, 20 Jul 2025 16:05:00 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/mokslas-it/nepakviete-i-pokalbi-del-darbo-galbut-jusu-kandidatura-atmete-robotas-1290-2489384?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/kandidatu-patirtys-kuriu-verslai-nenori-girdeti-kaip-di-transformuoja-atrankas-1740-2481952?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed
Į darbo pokalbį – ne su žmogumi, o su algoritmu. Tokį scenarijų jau siūlo kai kurios atrankų platformos, kuriose kandidatai bendrauja tik su sistema, o jų atsakymus, emocijas ir net „sąžiningumą“ vertina dirbtinis intelektas (DI). Nors šis pokytis daliai verslų atrodo kaip efektyvumo šuolis, kandidatai jau piktinasi: „jokio pokalbio, jokio konteksto, jokio gyvo balso“, rašoma pranešime žiniasklaidai.]]> Darbas Sat, 05 Jul 2025 10:20:00 +0300 https://www.15min.lt/verslas/naujiena/darbas/kandidatu-patirtys-kuriu-verslai-nenori-girdeti-kaip-di-transformuoja-atrankas-1740-2481952?utm_source=rsszymes&utm_medium=rss&utm_campaign=rssfeed