Maža kaina - didelė vertė. Prenumerata vos nuo 1,00 Eur!
Išbandyti

2012 m. nedarbas mažėjo, įmonės darbuotojams skyrė daugiau lėšų

Statistikos departamento duomenys rodo, jog 2012 m. nedarbas mažėjo 1,7 proc., o įmonės vis daugiau lėšų skyrė savo darbuotojams.
Pietų pertrauka
Pietų pertrauka / 123RF nuotr.
Temos: 1 Pajamos

Išankstiniais gyventojų užimtumo statistinio tyrimo duomenimis, 2012 m. šalies ūkyje dirbo 1 mln. 278 tūkst. gyventojų. Jų skaičius, palyginti su 2011 m., padidėjo 21,4 tūkst., arba 1,7 procento. 2012 m. bedarbių skaičius siekė 195,6 tūkst. ir, palyginti su 2011 m., sumažėjo 30,5 tūkst. (13,5 proc.). 2012 m. kas penktas 15–24 metų amžiaus gyventojas buvo užimtasis, kas tryliktas – bedarbis, o septyni iš dešimties – ekonomiškai neaktyvūs. Nedarbo lygis šalyje 2012 m. siekė 13,3 procento – 2 procentiniais punktais mažiau nei 2011 m. Jaunimo (15−24 metų amžiaus asmenų) nedarbo lygis 2012 m., palyginti su 2011 m., sumažėjo 5,8 procentinio punkto ir sudarė 26,4 procento. Ilgalaikio nedarbo lygis taip pat sumažėjo (1,4 procentinio punkto) ir sudarė 6,5 procento.

Išankstiniais duomenimis, 2012 m. vidutinis mėnesinis bruto (iki mokesčių) darbo užmokestis, palyginti su 2011 m., padidėjo 4,5 procento (91 litu) ir sudarė 2 137 litus, neto darbo užmokestis padidėjo 4,2 procento (67 litais) ir sudarė 1 661 litą. Realusis darbo užmokestis padidėjo 1,1 procento. Sparčiau augo darbo užmokestis privačiajame sektoriuje – 5,7 procento (110 litų) ir sudarė 2 036 litus, kiek lėčiau valstybės sektoriuje – 2,9 procento (65 litais) ir sudarė 2 315 litų.

Išankstiniais 2012 m. spalio mėn. duomenimis, ketvirtadalis visų šalies ūkio darbuotojų uždirbo 980 litų ir mažiau, kitas ketvirtadalis darbuotojų gavo nuo 981 iki 1 557 litų darbo užmokestį, dar kitas ketvirtadalis − nuo 1 558 iki 2 542, likusieji − daugiau nei 2 542 litus. Didesnį nei 20 000 litų darbo užmokestį gavo 765 darbuotojai.

Praėjusieji metai, kaip ir 2011-ieji, šalies įmonėms buvo sėkmingi – 2012 m. sausio–rugsėjo mėn. jos uždirbo 7,5 mlrd. litų ikimokestinio pelno – 6 procentais daugiau negu per atitinkamą 2011 m. laikotarpį. Vidutinis įmonių pelningumas sumažėjo 0,3 procentinio punkto ir sudarė 4,1 procento. Skirtingai nuo ankstesnių metų tendencijų 2012 m. stebimas tolesnis ne tik pajamų ir pelno, bet ir išlaidų darbuotojams augimas (10 proc., 2011 m. – 5 proc.).

Pranešti klaidą

Sėkmingai išsiųsta

Dėkojame už praneštą klaidą
„TOPsport A lygos tribūna“: „Panevėžio“ krizė, karštosios kėdės ir prezidentas svečiuose
Reklama
Ekspertės: moterų investavimo rezultatai – geresni, ko reikėtų pasimokyti vyrams
Reklama
28 metai su „Teleloto“ – kas lieka už kadro?
Reklama
Pasiskiepyti – į vaistinę: ateina per pietų pertrauką, kartu atsiveda ir šeimos narius
Užsisakykite 15min naujienlaiškius