Piniginės baudos gresia ne tik darbuotojams, bet ir darbdaviams, jeigu apsvaigusių asmenų nuo darbo nenušalins patys.
Premjeras Gediminas Kirkilas nesileido į ministrų iškeltą klausimą, ar tokiu atveju Užsienio reikalų ministerijoje bus galima pakelti šampano taurę.
„Manau, kad galime pritarti. Vis tiek pakeitimai bus svarstomi Seime“, – teigė G.Kirkilas.
Neblaivių darbuotojų ir jų darbdavių baudimą numato Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos siūlomos Administracinių teisės pažeidimų kodekso pataisos. Jas Vyriausybė teikia tvirtinti Seimui.
Įmonės teritorijoje rastam neblaiviam asmeniui siūloma skirti 100–300 litų baudą. Tokio pat dydžio bauda grės, jei žmogus atsisakys pasitikrinti blaivumą. Darbdavys, nenušalinęs neblaivaus asmens nuo darbo, rizikuos gauti 1–3 tūkst. litų baudą.
Iki šiol už tokius nusižengimus kodeksas atsakomybės nenumatė.
Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos atstovai teigė, kad kodekso pataisas siūlo dėl to, jog vis daugiau nelaimingų atsitikimų įvyksta žmogui dirbant neblaiviam.
Pernai darbe žuvo 98 žmonės, iš jų 29-i – neblaivūs.
Baudimu rūpinsis inspektoriai
Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos Darbo sąlygų skyriaus vedėjo pavaduotoja Virgilija Javtokienė sako, kad patvirtinus sausąjį įstatymą neblaivių darbuotojų tikrinimu ir baudimu rūpinsis inspektoriai, kurie iki šiol tokios teisės neturėjo.
„Priėmus šį įstatymą, Valstybinės darbo inspekcijos inspektorius, atvykęs į įmonę patikrinti ir radęs neblaivų darbuotoją, turės teisę surašyti administracinės teisės pažeidimų protokolą ir skirti baudą. Šiuo metu tokios teisės Valstybinės darbo inspekcijos inspektorius neturi.“
Darbuotojams, kaip ir vairuotojams, galioja ta pati alkoholio kiekio kraujyje riba – iki 0,4 promilės.
UAB „Normedas“, kuri užsiima medienos apdirbimu ir prekyba, direktoriaus pavaduotojas Saulius Petkauskas pripažįsta, kad su išgeriančiais darbuotojais susidurti tenka gana dažnai, tačiau priemonių kol kas imtis neketina. „Būna, pasitaiko, bet iš anksto mes netikriname. Baudas skiriame įvairias – nuo papeikimo iki atleidimo iš darbo.“
Parduotuvių tinklo „Maxima“ atstovė spaudai sakė, kad labiausiai tikrinami žmonės, dirbantys su technologijomis, vairuotojai ir sandėlių darbuotojai. „Alkotesteriu tikriname kilus įtarimui, kad darbuotojas yra apsvaigęs. Jei žmogus nesutinka, siunčiame pasitikrinti į sveikatos priežiūros įstaigą.“
Statybos bendrovės „Luidas“ atstovai teigia, kad pas juos darbuotojai ir iki šiol visada prieš darbą tikrinami – pagal visus darbo saugos reikalavimus.
Etikos ir procedūrų komisijos narys Algimantas Salamakinas sako, kad sausasis alkoholio įstatymas nelabai ką keičia. „Manau, ir iki šiol neblaivūs darbuotojai buvo darbdavių gaudomi ir baudžiami, niekas čia per daug nesikeičia. Daug kur iki šiol darbdaviai turėjo alkotesterius.“ Dėl to, kad Seime nebebus galima svaigiųjų gėrimų vartoti darbo valandomis, A.Salamakinas neišgyvena. „Mano, čia iš vaiko saldainę atims. Juk esu suaugęs žmogus, aišku, kad nedirbsiu girtas“, – 15min.lt sakė politikas.
