Leidinio duomenimis, šis sprendimas, apie kurį paskelbta atnaujinus darbuotojams nustatytas darbo tvarkos taisykles, priimtas dėl siekio atitikti draudimo sektoriuje priimtus standartus, o ne dėl incidentų.
Naujieji apribojimai netaikomi šioje rinkoje dirbantiems draudimo tarpininkams ir draudikams, kurie nepriklauso „Lloyds of London“ personalui, kurį sudaro maždaug 800 darbuotojų: teisininkų, apskaitininkų, IT specialistų ir kt.
Britų žiniasklaidos duomenimis, naujasis draudimas itin papiktino „Lloyd's of London“ darbuotojus, kurie jį vadina pernelyg griežtu. Kiekvienas pažeidimo atvejis bus svarstomas su tiesioginiu draudimą pažeidusio darbuotojo vadovu ir pažeidėjui grės atleidimas.
Londono draudimo rinka yra viena iš paskutinių tokio pobūdžio rinkų, kuriose paplitęs tiesioginis sandorių sudarymas ir tebegyvuoja sena santykių su klientais ir partneriais užmezgimo ir stiprinimo baruose ir restoranuose tradicija.
„Lloyd's of London“ istorija skaičiuojama nuo 1688 metų. 17-ojo amžiaus pabaigoje Edwardo Lloydo kavos namuose susirinkdavo laivų savininkai, pirkliai ir jūreiviai. Jie keisdavosi naujienomis, taip pat sudarydavo frachto, laivų ir krovinių draudimo sutartis.
Kaip korporacija šis susivienijimas veikia nuo 1871 metų, kuomet šis statusas buvo įtvirtintas Britanijos parlamento aktu.
Korporacijos veiklą užtikrina „Lloyd's“ draudimo tarpininkai ir draudikų sindikatai, kurie draudimo ir perdraudimo pasiūlymus gauna tik per draudimo tarpininkus. Kad taptų korporacijos nariais, „Lloyd's“ draudikai turi įnešti nemažą įnašą. Draudikai yra susijungę į sindikatus, kiekvienas iš kurių turi savo vadovą. Atskirų narių atsakomybė nėra ribota.
„Lloyd's of London“ dirba daugiau kaip 200 pasaulio šalių ir teritorijų.
