2025-03-26 09:54

Konferencija „CEO komunikacija“ – nuomonės lyderystės receptai iš ekspertų lūpų

„CEO komunikacija 2025“ – pirmą kartą Lietuvoje organizuojamas renginys gegužės 20 d. sostinėje suburs vadovus, norinčius komunikuoti autentiškai. Pasak konferencijos organizatorių – Liudo Rimkaus ir Dovilės Joneliūnienės, šiandien lyderystė neatsiejama nuo ekspertinės, o svarbiausia – autentiškos komunikacijos, taip stiprinant vadovo asmeninį ir įmonės įvaizdį, atsparumą rinkoje ir klientų pasitikėjimą, rašoma organizatorių pranešime žiniasklaidai.
„CEO komunikacija 2025“
„CEO komunikacija 2025“ / Organizatorių nuotr.

Šių metų tema – kaip asmeninis prekės ženklas keičia įmonės veidą. „Kad ir kiek kalbėtume apie komunikaciją, įmonės įvaizdį, būtent vadovo daromi veiksmai, turinys socialiniuose tinkluose ir žiniasklaidoje, išsakoma nuomonė, viešoji kalba yra lyderystės pamatas, nes komunikacijos menas yra lyderystės kalba.

Asmeninio archyvo nuotr./Dovilė Joneliūnienė
Asmeninio archyvo nuotr./Dovilė Joneliūnienė

Mūsų tikslas vadovams per praktinius pavyzdžius ir kruopščiai atrinktų dalyvių, aktualių temų diskusijas ir pranešimus padėti atrasti autentiškos komunikacijos receptą ir pradėti arba efektyviai tęsti komunikaciją socialiniuose tinkluose, būti ekspertinio turinio lyderiais žiniasklaidoje“, – komentuoja komunikacijos ekspertė Dovilė Joneliūnienė.

,,Jau įprasta, kad vadovo veidas tapo labai svarbia verslo įvaizdžio dalimi. Stiprėjant socialinių medijų įtakai, komunikacija su visuomene ir klientais tapo dvikrypte: prekių ženklai nebekontroliuoja naratyvų, o žmonės vis labiau pasitiki žinomų žmonių rekomendacijomis. Vieniems vadovams kartais pritrūksta žinių, kitiems – drąsos kalbėti garsiau ir atviriau. Koks nuomonės lyderių receptas, ir kas iš tiesų atsakingas už verslo vadovų įvaizdį – ieškosime atsakymų konferencijoje „CEO komunikacija“. Nuoširdžiai tikiuosi, kad kiekvieną pavasarį“, – sako marketingo ir komunikacijos strategas Liudas Rimkus.

Asmeninio archyvo nuotr./Liudas Rimkus
Asmeninio archyvo nuotr./Liudas Rimkus

,,Elektrum Lietuva“ vadovas Martynas Giga, dalyvausiantis konferencijos panelinėje diskusijoje ,,Autentiška vadovo komunikacija – kieno reikalas?“, įsitikinęs, kad aktyviai komunikuojantis CEO augina įmonės klientų, darbuotojų, akcininkų pasitikėjimą, savo viešais pasisakymais formuoja visos organizacijos įvaizdį.

Toks vadovas gali tapti didžiausiu ambasadoriumi ir potencialiems darbuotojams bei klientams – kalba CEO, o auditorija susidaro vaizdą apie visą įmonę: ar norėčiau ten dirbti, ar pirksiu jų paslaugas? ,,Tikiu, kad vadovui nebijant būti savimi, parodyti savo žmogiškosios pusės, jo komunikacija gali padėti įmonėms siekiant ilgalaikės sėkmės rinkoje“, – akcentavo M.Giga.

Martynas Giga, Elektrum Lietuva nuotr.
Martynas Giga, Elektrum Lietuva nuotr.

Koks vadovas yra „grobis“ žiniasklaidai, kodėl Chatgpt neatstos emocinio intelekto vadovo komunikacijoje ir daugiau temų, aktualių šiuolaikinei komunikacijai jau gegužės 20 d.

Registracija ir daugiau informacijos čia.

Pranešti klaidą
Sėkmingai išsiųsta
Dėkojame už praneštą klaidą