Sumažinti stresą darbe dar niekada nebuvo taip paprasta
Daugelis verslo atstovų pastebi, kad dėvėdami patogius ir ergonomiškus darbo drabužius, jų darbuotojai jaučiasi komfortabiliau fiziškai, taip pat pagerėja jų emocinė savijauta ir sumažėja streso lygis. Kai drabužiai nevaržo judesių, kvėpuoja ir yra pagaminti iš kokybiškų medžiagų, darbuotojai mažiau pavargsta ir yra produktyvesni. Tuo tarpu per ankšti ar iš prastos kokybės medžiagų pagaminti rūbai gali dirginti odą, didinti prakaitavimą, sukelti diskomfortą, o ilgainiui tapti ir psichologinio dirglumo ar net įvairių fizinių negalavimų priežastimi.
Drabužių spalvos ir dizainas taip pat daro didelę įtaką darbuotojų savijautai. Tyrimai rodo, kad šviesūs atspalviai pakylėja nuotaiką, o tamsūs ir niūrūs tonai, priešingai – gali sukelti nuovargio jausmą. Taigi, estetika, nors iš pirmo žvilgsnio čia atrodanti antraeilė, irgi žaidžia svarbų vaidmenį.
Tinkami darbo drabužiai = sveiki darbuotojai
Keliaukime prie dar rimtesnės – sveikatos – temos. Neergonomiška ir nefunkcionali darbo apranga gali sukelti įvairių sveikatos problemų – pradedant nugaros skausmais ir baigiant kraujotakos sutrikimais. Pavyzdžiui, pernelyg siauri ar aptempti drabužiai gali trikdyti kraujotaką ir riboti judesių laisvę, taip ilgalaikėje perspektyvoje sukeldami kūno skausmus. Tuo tarpu audiniai, kurių pralaidumas orui prastas, sukelia gausų prakaitavimą ir odos problemas.
Tai itin aktualu tokiuose sektoriuose kaip maisto pramonė, statybos, ar gamyba. Maisto pramonės specialistai dažnai dirba ilgomis pamainomis, todėl svarbu, kad jų apranga būtų lengva ir nevaržytų judesių. Statybų darbuotojai taip pat turi dėvėti patogią aprangą, kuri drauge apsaugo nuo žalingų aplinkos veiksnių, o gamyboje ergonomiškos darbo kelnės ir marškiniai gali padėti išvengti raumenų įtampos ir nuovargio.
Apranga, kuri gali išgelbėti net gyvybes
Darbo apranga dažnai yra ir pirmoji pagalba nuo įvairių pavojų. Pavyzdžiui, liepsną sulaikantys kombinezonai gali apsaugoti nuo nudegimų, o specialūs cheminiai kostiumai – nuo pavojingų medžiagų poveikio. Be to, padidinto matomumo apranga sumažina nelaimingų atsitikimų riziką, ypač transporto ir statybų sektoriuose.
Džiugu tai, kad šiuolaikinėje darbo drabužių rinkoje nuolat atrandamos naujos inovacijos, padedančios dar geriau užtikrinti darbuotojų saugumą. Pavyzdžiui, kuriamos išmaniosios medžiagos, kurios ne tik apsaugo nuo išorinių pavojų, bet ir prisitaiko prie kūno temperatūros, sumažina prakaitavimą ir veikia antimikrobiškai. Akivaizdu, kad ateityje darbo apranga taps dar saugesnė net didžiausios rizikos pramonėse.
Pagrindiniai kriterijai, į kuriuos reikėtų atsižvelgti renkantis darbo drabužius
Nors iš aptartų naudų akivaizdu, kad darbo drabužiai itin svarbūs darbuotojų saugumui, pasitenkinimui darbu ir verslo sėkmei apskritai, kyla klausimas: kaip rasti išties kokybiškos darbo aprangos gausioje šiandienos rinkoje?
Pasak tekstilės nuomos paslaugų ekspertų „Lindström“, renkantis darbo drabužius reikėtų atsižvelgti į tokius aspektus kaip saugos standartų atitikimas, funkcionalumas ir ilgaamžiškumas. Būtent į šias savybes orientuodamiesi „Lindström“ sukūrė ir savo naująją „WorkerPro“ kolekciją. „Didžiuojamės šia kolekcija, nes tobulinome ją net trejus metus, bendradarbiaudami su savo klientais ir drabužius realiomis sąlygomis nešiojančiais jų darbuotojais, teikusiais mums nuolatinį grįžtamąjį ryšį. Taigi, dabar galime tvirtai pasakyti, siūlome praktiškai patikrintą ir klientų kasdienybėje veikiantį sprendimą“, – teigia „Lindström“ svarbių klientų aptarnavimo skyriaus vadovė Renata Kasparavičienė.
Naujos kartos darbo drabužiai: kodėl verta juos rinktis?
„WorkerPro“ darbo drabužių kolekcijos stiprybė – visapusiškumas. Jie atitinka visus darbo aprangai keliamus saugumo standartus ir yra pritaikyti įvairioms pramonėms. Šie darbo drabužiai yra dar patogesni už įprastus darbo drabužius, kadangi yra pagaminti iš tamprių audinių ir suteikia maksimalią judėjimo laisvę. Išskirtinį dėmesį „Lindström“ dizaineriai skyrė ir funkcionalioms detalėms – pavyzdžiui, daugiafunkcėms įrankių kišenėms, patogiam kišenių išdėstymui, tampriems kelnių įsiuvams.
Dar viena išskirtinė naujųjų „WorkerPro“ drabužių savybė – jie pritaikyti abiejų lyčių asmenims. Įprastai darbo drabužiai siuvami vyrams, o moterys dėl to nukenčia tiek komforto, tiek saugumo prasme, nes netinkami darbo drabužiai kelia nelaimingų atsitikimų riziką. Į „WorkerPro“ kolekciją įtraukti specialiai moterims pritaikyti, idealiai priglundantys ir lengvai reguliuojami modeliai.
Svarbu ne tik funkcionalumas, bet ir tvarumas
„Lindström“ svarbių klientų aptarnavimo skyriaus vadovė pabrėžia, kad darbo drabužių komfortas ir funkcionalumas – tik viena medalio pusė. Reikia nepamiršti ir tvarumo. Pasak tekstilės ekspertės, dalis „WorkerPro“ kolekcijos drabužių gaminami iš perdirbto plastiko buteliukų, tačiau šiuo atveju tai net nėra svarbiausias tvarumo rodiklis. Svarbiausia tai, kaip ilgai ir efektyviai drabužiai bus dėvimi realiomis sąlygomis.
Kaip tik dėl to „WorkerPro“ kolekcijos drabužiai yra laikui nepavaldaus dizaino ir itin lengvai derinami tiek tarpusavyje, tiek su jau turima darbo apranga. „Lindström“ rekomenduoja darbo drabužių garderobą atnaujinti palaipsniui – pirmiausia keičiant tuos, kurie labiausiai nusidėvėję ar nebeatitinka darbo specifikos, ir kiek įmanoma pratęsiant jau turimų drabužių naudojimą. Be to, užsisakius „Lindström“ darbo drabužių nuomos paslaugą, tekstilės profesionalai pasirūpina ne tik drabužių parinkimu ir reguliariu pristatymu, bet ir jų skalbimu, valymu ir taisymu, taip užtikrindami dar didesnį jų ilgaamžiškumą.
Mokėkite tik už tiek drabužių, kiek jų naudojate – ir nė cento daugiau
„Lindström“ darbo drabužių nuomos paslauga ypač patogi dar ir tuo, kad padeda verslams sutaupyti brangaus laiko ir išlaidų – ir ne tik dėl visapusiškai išdirbtų procesų, bet ir dėl to, kad prireikus galite koreguoti savo poreikius ir visuomet mokate tik už tiek drabužių, kiek jų tuo metu naudojate. Tekstilės ekspertai specialiai sukūrė elektroninę, 24/7 veikiančią savitarnos sistemą „eLindström“, kuria naudojasi jau daugiau nei 75 % visų įmonės klientų. „Iš konkurentus išbandžiusių, bet pas mus sugrįžusių klientų vis išgirstame, kad pas mus ši sistema veikia geriau – tai labai džiugina“, – pasakoja R. Kasparavičienė.
„eLindström“ sistemoje klientai gali ne tik pateikti ir koreguoti užsakymus, bet ir atlikti grąžinimus, tiesiogiai susisiekti su ekspertų komanda bei sekti drabužių kiekį ir jų priežiūros bei pristatymo būseną. „Ši sistema mums leidžia itin greitai ir efektyviai reaguoti į paslaugos korekcijas ar iškilusius klausimus“ , – džiaugiasi „Lindström“ atstovė.
